
ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES/PAIE H/F CDD 6 MOIS
- Sur site
- paris, Île-de-France, France
- 2 400 € - 2 800 € par mois
- SIEGE
Description de l'offre d'emploi
Le Groupe MARVAL, dont le siège est situé dans le 8e arrondissement de Paris, recherche actuellement un Assistant Ressources Humaines et Paie H/F pour rejoindre son équipe dynamique dans un club de jeux leader à Paris, dans le cadre d’un surcroît d’activité.
Depuis 2020 et l’ouverture de son premier établissement, le Club Pierre Charron, le groupe connaît une forte croissance avec un chiffre d'affaires annuel brut d'environ 30M€.
Nous sommes une entreprise à taille humaine, composée de 10 collaborateurs au siège et plus de 200 au sein du club.
DESCRIPTION DU POSTE
Poste généraliste offrant des missions polyvalentes.
Rattaché à la Direction des ressources humaines de la PME, et dans un souci de support et de service auprès des différentes équipes de l’entreprise, vous interviendrez sur un périmètre d’environ 220 collaborateurs.
Vos missions seront les suivantes :
ADMINISTRATION DU PERSONNEL
Préparation des dossiers d’embauches (création des dossiers du personnel, DPAE, rédaction des contrats de travail, saisie des salariés dans l’outil RH, prise de mesures et commande des uniformes, remise des badges, inscription à la mutuelle de l’entreprise, etc.)
Suivi des visites médicales (inscription des collaborateurs, envoi de convocations, suivi tableau ...)
Suivi des arrêts maladie, Prévoyance et IJPREV
Mise à jour, suivi et archivage des dossiers du personnel
Rédaction de courriers administratifs (Attestations Employeur, disciplinaire, etc.)
Accompagnement des salariés au quotidien (absences, congés, questions relatives au fonctionnement interne de l’entreprise)
PAIE
Collecte, contrôle et saisie des éléments variables de la paie,
Vérification des bulletins de paie,
Préparation et remise des Soldes de Tout Compte.
Être à disposition des salariés pour tout complément sur les bulletins de paie
RECRUTEMENT
Participation au processus de recrutement du personnel non-cadre (planification des entretiens, suivi du turn-over des équipes, suivi des besoins en recrutement),
Intégration des nouveaux collaborateurs
Pré-requis du poste
PROFIL RECHERCHÉ
- De formation BAC +3 ou Master en Ressources Humaines, une spécialisation PAIE serait un vrai plus
- Vous justifiez d’au moins 1 an d’expérience sur un poste similaire
- Le Pack Office, notamment Word/Excel, n’a pas de secret pour vous
En plus de vos compétences techniques, nous recherchons quelqu’un de communicant, bienveillant et à l’écoute des autres.
EGALEMENT, VOUS AVEZ :
- Un sens accru de la confidentialité
- La capacité à travailler au sein d’un environnement exigeant, et savez mener plusieurs tâches de front et gérer les imprévus grâce à votre rigueur
- Le sens du résultat, du challenge, et êtes force de proposition
Les conditions du poste
CDD de 6 mois à temps plein, du lundi au vendredi
Transport : Navigo 50% remboursé ou Parking à tarif préférentiel
Mutuelle financée à 50%
Titres restaurant de 8€ financés à 50%
Salaire : entre 2400 et 2800 brut mensuel selon profil
Prise de poste : Septembre 2025
ou
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